ANÁLISIS PSICOSOCIAL DE LOS RECURSOS HUMANOS EN LAS ORGANIZACIONES

 

PÁGINA PERSONAL


José María González González

Departamento de Psicología Social y Metodología de las Ciencias del Comportamiento
Universidad de Granada

Escuela Universitaria de Ciencias de la Salud

Avenida Madrid s/n
18071- Granada (España)
Teléfono: +34 958 240738
Fax: +34 958 243746
Email: jmgonza@ugr.es


DATOS ACADÉMICOS


* Doctor en Psicología por la Universidad de Granada (18/7/1998)

* Título de la tesis: “Las actitudes de los jóvenes universitarios hacia las nuevas demandas del mercado laboral”.

* Título del Programa de Doctorado: “Análisis de los Problemas Sociales” (1994-1996).


ACTIVIDAD DOCENTE

* Profesor Asociado del Departamento de Ciencias Humanas y Sociales de la Universidad de Almería (1997-1998)

* Profesor Ayudante de Facultad en el Departamento de Psicología de la Universidad de Jaén (1998-2000).

* Profesor Asociado del Departamento de Psicología Social y Metodología de las Ciencias del Comportamiento de la Universidad de Granada. Imparte las asignaturas de “Actividades Ocupacionales para la Autonomía Profesional y la Inserción Sociolaboral” en la Escuela Universitaria de Ciencias de la Salud y “ Psicología Ambiental” en la Licenciatura en Ciencias Ambientales de la U. de Granada (2000-...).

* Profesor-Tutor en el Centro Asociado a la Universidad Nacional de Educación a Distancia de Baza. Imparte las asignaturas de Psicología Social, Procesos Psicológicos Básicos, Psicología General e Historia de la Psicología tanto en la Licenciatura en Psicología como en la de Psicopedagogía (1997- ...).

* Curso de doctorado “Sistemas de Evaluación Aplicados a la Gestión de Recursos Humanos” correspondiente al programa de doctorado “Teoría y Metodología en Evaluación de Programas: La Perspectiva Psicosocial” del que es responsable el Departamento de Ciencias Humanas y Sociales de la Universidad de Almería.

* Curso de doctorado “Análisis cualitativo de las actitudes hacia las nuevas demandas del mercado laboral” correspondiente al programa de doctorado “Cognición y Comportamiento” del que es responsable el Departamento de Psicología de la Universidad de Jaén.

* Curso de doctorado “Psicología Social y metodología cualitativa” correspondiente al programa de doctorado “Psicología Social y Psicología de la Salud” del que es responsable el Departamento de Psicología Social y Metodología de las Ciencias del Comportamiento junto con el Departamento de Personalidad, Evaluación y Tratamiento Psicológico de la Universidad de Granada impartido en la Universidad Católica de Bolivia (La Paz).


LÍNEAS DE INVESTIGACIÓN

* Análisis psicosocial de las actitudes hacia el trabajo. En relación con esta línea de trabajo desarrolla su tesis doctoral Las actitudes de los jóvenes universitarios hacia las nuevas demandas del mercado laboral, dirigida por el catedrático Andrés Rodríguez. Posteriormente desarrolla diversos seminarios de investigación, publica algunos artículos y participa en varias reuniones científicas relacionadas con esta temática.

* Análisis psicosocial y de género de la situación laboral de las mujeres. En este ámbito de estudio dirige y participa en diferentes investigaciones:

- Investigador principal en un proyecto que analiza, desde una perspectiva psicosocial la situación de las mujeres en las carreras técnicas y que ha sido subvencionado por el Instituto Andaluz de la Mujer de la Junta de Andalucía (1997 / 2000).

- Financiado por el Fondo Social Europeo y promovido por el Instituto Andaluz de la Mujer en las Universidad Públicas Andaluzas ha participado en calidad de investigador-evaluador del Proyecto Formativo Univertecna destinado a desarrollar la formación e inserción profesional de las mujeres estudiantes y tituladas de carreras técnicas y experimentales (1999 / 2002).

- Ha participado como miembro de un proyecto de investigación que analiza la situación de las mujeres inmigrantes en Andalucía y que ha sido financiado por el Instituto de la Mujer perteneciente al Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales (2000-2003).


PUBLICACIONES

   Es autor y/o coautor de 3 libros, 6 capítulos de libros, 11 artículos científicos y 7 comunicaciones en congresos; entre ellos, destaca el libro publicado por el Instituto Andaluz de la Mujer en el año 1999 con el título “La situación de las mujeres ante los estudios universitarios técnicos” o el editado por el Servicio de Publicaciones e Intercambio Científico de la Universidad de Jaén con el título “Las actitudes de los jóvenes universitarios hacia las nuevas demandas del mercado laboral”; en cuanto a capítulos de libro mencionar el titulado “La situación de la mujer en Andalucía analizada a través de algunos indicadores socio-laborales” en Mª José Jiménez Tomé (Coord.). Pensamiento, Imagen, Identidad: A la Búsqueda de la Definición de Género. Málaga. Atenea. Estudios sobre la Mujer. Universidad de Málaga 1999; mencionar también que ha conseguido publicar en revistas científicas especializadas en el área de la Psicología Social y del Trabajo tales como la Revista de Psicología del Trabajo y de las Organizaciones, Intervención Psicosocial: Revista sobre igualdad y calidad de vida, Sociedad y Utopía: Revista de Ciencias Sociales, Revista del Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales, Trabajo: Revista Andaluza de Relaciones Laborales, Encuentros en Psicología Social, etc.; y, finalmente, resaltar las contribuciones aportadas a los últimos Congresos Nacionales de Psicología Social y la organización de las I Jornadas de Psicología Jurídica.


EXPERIENCIA PROFESIONAL

* Desde 1994 hasta 1996 trabaja en el area de Psicologia de los Recursos Humanos (selección, formación, evaluación e intervención en la empresa) en un centro de psicología y terapia de conducta.

* Durante 1996 y 1997 realiza varios estudios sobre actitudes sexistas y necesidades formativas para una empresa de implantación nacional que desarrolla sus actividades en el contexto de la Formación Profesional Ocupacional.