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ASIGNATURAS DE
SEGUNDO CURSO:
OBLIGATORIAS:
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ASIGNATURAS |
MAT |
TIPO |
|
CrP |
|
AUDITORÍA SOCIOLABORAL |
T |
C |
|
3 |
|
TEORÍA DE LA NEGOCIACIÓN |
T |
C |
|
3 |
|
MARCO NORMATIVO DE POLÍTICAS SOCIOLABORALES |
T |
C |
|
3 |
|
TÉCNICAS DE NEGOCIACIÓN |
T |
C |
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1,5 |
|
MERCADO DE TRABAJO EN ESPAÑA Y EN LA U.E. |
T |
C |
|
1,5 |
| POLÍTICAS DE GESTIÓN DE
RECURSOS HUMANOS |
T |
C |
|
4 |
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SOLUCIÓN EXTRAJUDICIAL DE CONFLICTOS |
B |
C |
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1,5 |
T= Troncal.
B = Obligatoria. A = Anual. C = Cuatrimestral.
OPTATIVAS:
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ASIGNATURAS |
MAT |
TIPO |
NUMERO PLAZAS |
CrP |
| GESTIÓN
POR COMPETENCIAS |
P |
C |
|
1,5 |
| GESTIÓN DE
POLÍTICAS RETRIBUTIVAS |
P |
C |
|
1,5 |
| DIRECCIÓN
DE EQUIPOS DE TRABAJO |
P |
C |
|
1,5 |
| MODELOS
CUANTITATIVOS DEL MERCADO LABORAL |
P |
C |
|
1,5 |
| LA
SEGURIDAD SOCIAL COMPLEMENTARIA |
P |
C |
|
1,5 |
| SISTEMAS
DE INFORMACIÓN PARA LA GESTIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS |
P |
C |
|
1,5 |
| LAS
RELACIONES DE TRABAJO Y LA SEGURIDAD SOCIAL EN EL SECTOR PÚBLICO |
P |
C |
|
1,5 |
| ANÁLSIS
ECONÓMICO DE LAS RELACIONES COLECTIVAS |
P |
C |
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P =
Optativa. C = Cuatrimestral.
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