Sección Sindical de FETE-UGT
Universidad de Granada Edificio Admtivo. "Triunfo" (Locales Sindicales) Cta. del Hospicio s/n Tfno. 958244288 - Fax. 958240964 E-mail: feteugt@ugr.es |
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PAS FUNCIONARIO (09-02-12)
CONCURSOS DE NIVEL 25 Y 27
Hemos recibido de Gerencia la propuesta de concursos de
nivel 25 y 27 para su informe por parte de la Junta de Personal.
En los siguientes enlaces podéis acceder a la normativa del concurso
y la lista de plazas que salen.
 Segundo número especial a propósito de los recortes y los "entusiasmos" que despiertan. REUNIÓN CON EL GERENTE (16-01-12)
COMO CONSECUENCIA DE LA APLICACIÓN DEL ÚLTIMO REAL DECRETO DEL GOBIERNO PARA RECORTAR EL DÉFICIT, EL GERENTE DE LA UGR HA CONVOCADO AL COMITÉ DE EMPRESA Y A LA JUNTA DE PERSONAL, AMBOS DEL PAS
El Gerente ha convocado a los miembros de los dos órganos de representación del PAS (Comité de Empresa y Junta de Personal) para una reunión el 17-1-2012 para explicar la postura de la Universidad de Granada ante el Real Decreto-Ley 20/2011 de 30 de diciembre. Os ofrecemos aquí el documento de trabajo/propuestas con el que PERMISO DE LACTANCIA (22-12-11)
ÚLTIMO BORRADOR DE ACUERDO SOBRE LAS HORAS DE LACTANCIA
Como ya sabréis, en este "último siglo" se ha estado negociando un acuerdo para poder juntar las horas de permiso por lactancia. En la pasada sesión de la Junta de Personal del PAS funcionario se trató el último borrador enviado por la Gerencia. Dicho borrador fue informado favorablemente aunque hicimos una peque–a observación. En nuestro número 28 de la CaFETEra podéis encontrar un artículo sobre dicho asunto. En el siguiente enlace podéis acceder al contenido de dicho borrador APERTURA SERVICIOS POR LA TARDE (29-09-11)
PROYECTO PILOTO
En el número 21 de La CaFETEra que publicamos ayer, hacíamos alusión a un proyecto piloto
que la Gerencia de la UGR quiere poner en marcha para abrir las secretarías de los centros por la tarde.
Ponemos a vuestra disposición el borrador del proyecto, esperando que nos hagais llegar vuestros comentarios a nuestra dirección de correo
COMPLEMENTO AUTONÓMICO DEL P.D.I. (20-07-11)
PROPUESTA DE LA CONSEJERÍA DE INNOVACIÓN CIENCIA Y EMPRESA
El pasado lunes, día 18 de julio, se celebró la reunión de la Mesa Sectorial del PDI de las Universidades Andaluzas, también con la participaci—n de
FETE-UGT de la UGR.
En la Mesa General se aprobó un documento de tres fases enlazadas para dinamizar la negociación del complemento autonómico, en general. La primera fase, la de atender a los profesores que no han podido evaluarse, es la que se trató en la reunión de la Mesa Sectorial de ayer lunes, a partir de una propuesta de procedimiento simplificado que presentó la Consejería de Innovación Ciencia y Empresa, basado en la convocatoria en vigor hasta el 2007. FETE-UGT no quiso valorar el documento de procedimiento simplificado hasta no poder analizarlo en profundidad y recibir las aportaciones de los profesores que lo deseen. Se acordó que hasta el día 20 de septiembre los sindicatos y las Universidades podremos presentar propuestas para su posterior negociación a comienzos del mes de octubre. P.D.I.LABORAL (05-07-11)
NUEVO REGLAMENTO COMITÉ PDI LABORAL
FETE-UGT
de la Universidad de Granada ha llevado para su aprobación por el Comité de Empresa del PDI laboral un nuevo Reglamento de Régimen Interno.
Este nuevo reglamento lo consideramos un instrumento para realizar los principios recogidos en nuestra propuesta de acuerdo sindical global planteada tras las elecciones sindicales, que pretende hacer posible los principios de la participación paritaria de todos los sindicatos, el consenso, y la transparencia; teniendo como principal objetivo la mejor defensa de los intereses de los profesores contratados de la UGR. El Reglamento ha sido aprobado con las aportaciones de las otras organizaciones sindicales, y su debate, siempre que posibilitaran la realización de esos principios. Con el ánimo de que el principio de la transparencia sea la norma y de que todos los documentos públicos que se generen en el Comité sean expuestos para su conocimiento y consulta por la comunidad universitaria, ponemos a vuestra disposición el texto del acuerdo. Evaluación del Desempeño (19-05-11)
NEGOCIACIÓN CATÁLOGO DE COMPETENCIAS
Tal y como decía el Acuerdo sobre Evaluación del Desempeño del PAS de la UGR,
“el Catálogo de Competencias sería negociado con los Órganos de Representación del
PAS antes de su aplicación”.
Nos encontramos en ese momento y FETE-UGT, junto con el resto de secciones sindicales, está negociando con la Gerencia dicho Catálogo, necesario para superar la evaluación del desempeño y poder cobrar el 4º tramo del Complemento de Calidad. Os adjuntamos los documentos presentados hasta ahora, así como un esquema que hemos elaborado para una mejor comprensión de toda esta materia. Todas vuestras aportaciones o sugerencias son necesarias, podéis remitírnoslas por
correo electrónico
| PAS FUNCIONARIO (09-02-12)
CONCURSOS DE NIVEL 20 Y 23
Hemos recibido de Gerencia la propuesta de concursos de
nivel 25 y 27 para su informe por parte de la Junta de Personal.
En los siguientes enlaces podéis acceder a la normativa del concurso
y la lista de plazas que salen.
Decreto-ley 20/2011 (27-01-12)
COMUNICADO DE LA JUNTA DE PERSONAL Y DEL COMITÉ DE EMPRESA DEL PDI
LABORAL DE LA UNIVERSIDAD DE GRANADA
Desde la aprobacioacute;n del Decreto-ley 20/2011, el 31 de diciembre de 2011, durante la mañana de hoy ha tenido lugar la primera reunión de los presidentes de los órganos de representación del PDI de la Universidad de Granada (Comité de Empresa y Junta de Personal) con el Vicerrector de Ordenación Académica y Profesorado, la Vicerrectora de Política Científica e Investigación y el Gerente, a petición del Presidente del Comité de Empresa del PDI laboral. En dicha reunión, los distintos miembros presentes del equipo de gobierno han asumido una serie de compromisos... REUNIÓN CON EL GERENTE (18-01-12)
CONCLUSIONES DE LA PASADA REUNIÓN CON EL GERENTE DE LA UGR EN RELACIÓN CON LOS RECORTES DEL GOBIERNO
Tal como anunciábamos en estas páginas, el pasado 17 de enero se reunió el Gerente de la UGR con los órganos de representación de los trabajadores del PAS. Como secuela de dicha reunión os ofrecemos dos documentos: El primero es la valoración que desde PAS LABORAL DE SUSTITUCIONES (14-11-11)
PROPUESTA DE ESTABILIDAD DEL PERSONAL DE SUSTITUCIONES
En reunión extraordinaria del Comité de Empresa del PAS laboral FETE-UGT, CTA y CSI.F han aprobado conjuntamente un plan de estabilidad del personal de sustituciones cuyo contenido os ofrecemos en el siguiente enlace.
APERTURA SERVICIOS POR LA TARDE (11-11-11)
NUEVA PROPUESTA DE GERENCIA PARA ABRIR LA ADMINISTRACIÓN DE LOS CENTROS POR LA TARDE
Como ya sabéis, la Gerencia de la UGR tiene en marcha un proyecto para abrir algunas tardes las Secretarías de los centros. Recientemente ha facilitado a la Junta de Personal del PAS funcionario un borrador del proyecto con algunas modificaciones.
Ponemos a vuestra disposición el nuevo borrador, esperando que nos hagáis llegar vuestros comentarios a nuestra dirección de correo
FUSIÓN DE UNIVERSIDADES (25-10-11)
PROYECTO DE REAL DECRETO POR EL QUE SE ESTABLECEN LOS REQUISITOS BÁSICOS PARA LA CREACIÓN, RECONOCIMIENTO Y FUNCIONAMIENTO DE UNIVERSIDADES Y CENTROS UNIVERSITARIOS Y SE DETERMINA SU ESTRUCTURA MÍNIMA.
Ponemos a vuestra disposición este documento. Ojo al capítulo III, sobre las condiciones para la colaboración y la fusión entre universidades públicas. Podéis hacernos llegar vuestras opiniones a nuestra dirección electrónica
MODIFICACION LEY ANDALUZA DE UNIVERSIDADES (16-09-11)
UGT Y CCOO PIDEN AL CONSEJERO NEGOCIAR DICHO TEXTO
El pasado 16 de septiembre los secretarios generales de CCOO y FETE-UGT
de Andalicía remitieron al Consejero de Economía, Innovación y Empresa un escrito solicitando,
dentro del VII Acuerdo de Concertación Social,
la negociación del texto de modificación de la LEY ANDALUZA DE UNIVERSIDADES enviado al
Parlamento Andaluz.
Ponemos a vuestra disposición dos enlaces de acceso al escrito enviado y a un comunicado de la Sección Sindical de FETE-UGT en la Universidad de Granada. PAS LABORAL (06-07-11)
PROPUESTA PARA LA PARTICIPACIÓN EN LOS TRIBUNALES DE SELECCIÓN DEL PAS LABORAL
Una vez aprobada por el Comité de Empresa y tras un plazo para la presentación de enmiendas, dos que fueron aprobadas por mayoría, ponemos a vuestra disposición el contenido del acuerdo para la constitución de los tribunales que
valoran los procesos de selección en el PAS laboral de la Universidad de Granada.
PAS LABORAL (30-06-11)
PROPUESTA DE FETE-UGT: PLAN DE ESTABILIDAD DE EMPLEO PARA EL P.A.S. LABORAL DE LA UNIVERSIDAD DE GRANADA
La existencia de un alto porcentaje de P.A.S Laboral en situación de inestabilidad laboral, con contrato eventual, es una constante en la Universidad de Granada, que hace necesario un Plan de Estabilización de Empleo. Debe haber un equilibrio entre la estabilidad del personal de sustituciones y dar esperanza a las muchas personas que quieren encontrar un empleo
Propuesta definitiva (20-12-10)
ACUERDO SOBRE LA EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO EN LA UNIVERSIDAD DE GRANADA
Facilitamos acceso al acuerdo final sobre la evaluación del desempeño, incluida la disposición transitoria para los años 2009 y 2010.
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